年度回顾: 2024年劳动用工领域十大事件案件

01、国家决定实施渐进式延迟法定退休年龄2024年9月13日第十四届全国人民代表大会常务委员会第十一次会议通过《全国人民代表大会常务委员会关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》，同步启动延迟…

时间：2024-12-31作者：中企法顾劳动法研究院

工伤职工生活不能自理，护理费应该公司支付吗？

📢老板哭了，一个小工伤就要赔20多万❗❗👉买了社保公司还要支付哪些工伤待遇❓ 没买社保怎么防范工伤赔偿风险❓ 公司如何识别工伤、处理工伤❓👉欢迎您走进中企法顾《老板用工风险管控研修…

时间：2024-12-30作者：中企法顾劳动法研究院

员工被拘留28天，公司辞退却赔了25万！怎样才能合法解除？

员工因赌博、斗殴、盗窃或者其他违法行为被公安机关拘留，除非员工是公司不可缺少的重要岗位人才，不然公司肯定是想要与其解除劳动关系的，但实践中用人单位解除被拘留的员工，有可能被判定违法解…

时间：2024-12-30作者：中企法顾劳动法研究院

不必张望·只管攀登丨中企法顾华东合作伙伴2025交流会圆满举办

2024年12月26-27日，中企法顾在江南水乡的乌镇举办了“华东地区合作伙伴2025交流会”，旨在总结过往、规划未来，共同探讨如何更高效地为企业提供用工风险管控培训咨询，助力企业规范用工流程，建…

时间：2024-12-28作者：中企法顾劳动法研究院

员工申请仲裁要求赔偿50万，中企法顾帮助企业胜诉，仅需赔偿2574.71元

时间：2024-12-27作者：中企法顾劳动法研究院

中企法顾唐天平老师受邀为溧阳市调解仲裁队伍进行综合素能培训

2024年12月26日，中企法顾首席用工专家唐天平老师受溧阳市人社局、市劳动人事仲裁院邀请，为仲裁院干部职工、仲裁员、调解员、乡镇/街道仲裁工作负责人进行劳动争议调解仲裁综合素能提升培训。本…

时间：2024-12-27作者：中企法顾劳动法研究院

合同约定公司可以调整工作地点，员工拒绝调动可以解除吗？

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时间：2024-12-26作者：中企法顾劳动法研究院

关于休年假应当知道这5个知识

细节1 月计薪日数应按21.75 日折算， 而非30日 杜斌系一家公司通勤大客车 司机。 经公司提议， 双方平等协 商后， 杜斌同意放弃年休假。 杜 斌的工龄为23年， 月工资为5000 元， 每年享有15日年休…

时间：2024-12-26作者：中企法顾劳动法研究院