《中华人民共和国劳动法》

目　录第一章　总　则第二章　促进就业第三章　劳动合同和集体合同第四章　工作时间和休息休假第五章　工　资第六章　劳动安全卫生第七章　女职工和未成年工特殊保护第八章　职业培训第九章　社会…

时间：2021-07-06作者：

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新员工入职时企业用工风险防范的最佳节点

新员工入职是企业人力资源管理最原初的环节，也是企业最先可能遭遇法律风险的时点。在本章的阅读里，读者可以了解以下重要法律要点： 1.企业在员工招聘、面试和录用阶段要善用知情权，详细了解应…

时间：2021-07-06作者：

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案例解析：员工要求二倍工资、经济补偿金和加班工资

【案号】(2017)京0108民初39789号陈女士提出诉讼请求:1、咨询公司支付我违法解除劳动合同赔偿金20 000元;2、咨询公司支付我2015年2月26日至2017年4月28日期间超时、周六日、法定节假日加班工资合…

时间：2021-07-06作者：

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劳动争议中双方社会地位是否做到了“形式公平”？

劳动法体系作为民法中的一个特殊分支，与民法其他领域相比，在实现"实质公平"路径上有着本质的区别。民法其他领域中，各方当事人的社会地位相对平等，作为整体而言并无明显的地位优势方…

时间：2021-07-06作者：

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《中华人民共和国劳动合同法》

总则第一条 为了完善劳动合同制度，明确劳动合同双方当事人的权利和义务，保护劳动者的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系，制定本法。第二条 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办…

时间：2021-07-07作者：

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《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》

目录第一章　总则第二章　调解第三章　仲裁第一节　一般规定第二节　申请和受理第三节　开庭和裁决第四章　附则 [1] 第一章　总则第一条 为了公正及时解决劳动争议，保护当事人合法权益，促进劳动…

时间：2021-07-08作者：

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《中华人民共和国社会保险法》

第一章　总　则第一条　为了规范社会保险关系，维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益，使公民共享发展成果，促进社会和谐稳定，根据宪法，制定本法。第二条　国家建立基本养老保险、…

时间：2021-07-09作者：

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《工伤保险条例》

第一章总则第一条　为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，制定本条例。第二条　中华人民共和国境内的企业、事…

时间：2021-07-10作者：

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